Теория организации - Мильнер Б. 3. - Учебник

Скачать бесплатно учебник: Год выпуска: 2000

Автор: Мильнер Б. 3.

Жанр: экономика

Издательство: «ИНФРА-М»

Формат: DOC

Качество: eBook (изначально компьютерное)

Количество страниц: 480

Описание: Автор учебника Борис Захарович Мильнер – доктор экономических наук, профессор, заслуженный деятель науки и техники РФ, первый заместитель директора Института экономики РАН, заведующий кафедрами организации и управления Государственного университета управления и Международного университета в Москве. Б. З. Мильнер – член целого ряда зарубежных академий и ассоциаций, автор 11 книг, около 300 статей и соавтор четырех учебников по экономике и управлению производством.
В данном учебнике на высоком профессиональном уровне рассмотрена теория организации, ее место в системе наук, эволюция взглядов на ее сущность и структуру, формирование организационных структур, функционирование, адаптация их к рынку, интеграционные процессы, реорганизация и эффективность организационных изменений, перспективные тенденции развития организаций.
Учебник "Теория организации" предназначен для научных работников, преподавателей, студентов и аспирантов экономических вузов, работников органов исполнительной и законодателей власти, руководителей предприятий, сотрудников органов местного самоуправления, а также для всех тех, кто интересуется актуальными проблемами организации и управления.
Содержание учебника

ЧАСТЬ I. ОСНОВЫ
ТЕОРИЯ ОРГАНИЗАЦИИ В СИСТЕМЕ НАУК
ЭВОЛЮЦИЯ ВЗГЛЯДОВ НА СУЩНОСТЬ И СТРУКТУРУ ОРГАНИЗАЦИИ
ПОНЯТИЕ И СУЩНОСТЬ ОРГАНИЗАЦИИ
ЖИЗНЕННЫЙ ЦИКЛ ОРГАНИЗАЦИИ
ОРГАНИЗАЦИОННАЯ КУЛЬТУРА
ЧАСТЬ II. СТРУКТУРЫ
СТРУКТУРНЫЙ ПОДХОД К ОРГАНИЗАЦИИ
ЦЕНТРАЛИЗАЦИЯ И ДЕЦЕНТРАЛИЗАЦИЯ
ФОРМИРОВАНИЕ ГОРИЗОНТАЛЬНЫХ СВЯЗЕЙ
ЛИНЕЙНО-ФУНКЦИОНАЛЬНЫЕ И ДИВИЗИОНАЛЬНЫЕ СТРУКТУРЫ
ПРОЕКТНОЕ И МАТРИЧНОЕ УПРАВЛЕНИЕ
БЮРОКРАТИЧЕСКИЕ СИСТЕМЫ
ЧАСТЬ III. ФУНКЦИОНИРОВАНИЕ
КООРДИНАЦИЯ В ОРГАНИЗАЦИЯХ
ОРГАНИЗАЦИОННЫЕ КОММУНИКАЦИИ
МЕЖГРУППОВОЕ ПОВЕДЕНИЕ
ДОВЕРИЕ В ОРГАНИЗАЦИЯХ
ОРГАНИЗАЦИЯ И МЕТОДЫ ПРИНЯТИЯ РЕШЕНИЙ
ВЛИЯНИЕ ИНФОРМАЦИОННЫХ ТЕХНОЛОГИЙ НА ОРГАНИЗАЦИЮ УПРАВЛЕНИЯ
ЧАСТЬ IV. АДАПТАЦИЯ К РЫНКУ
ФОРМЫ СОБСТВЕННОСТИ И ОРГАНИЗАЦИЯ УПРАВЛЕНИЯ
ОРГАНИЗАЦИЯ МАЛЫХ ПРЕДПРИЯТИЙ
ФОРМЫ ОРГАНИЗАЦИИ ПРЕДПРИЯТИЙ
АКЦИОНЕРНЫЕ ОБЩЕСТВА
ОРГАНИЗАЦИЯ ГОСУДАРСТВЕННЫХ ПРЕДПРИЯТИЙ
ВЗАИМОДЕЙСТВИЕ ГОСУДАРСТВО И ПРЕДПРИЯТИЙ
ЧАСТЬ V. ИНТЕГРАЦИЯ
КОРПОРАТИВНЫЕ ОРГАНИЗАЦИИ
ФИНАНСОВО-ПРОМЫШЛЕННЫЕ ГРУППЫ
ТРАНСНАЦИОНАЛЬНЫЕ КОМПАНИИ
МЕЖДУНАРОДНЫЕ СОВМЕСТНЫЕ ПРЕДПРИЯТИЯ
ЧАСТЬ VI. ОРГАНИЗАЦИОННОЕ ПРОЕКТИРОВАНИЕ
АНАЛИЗ И ФОРМИРОВАНИЕ ОРГАНИЗАЦИОННЫХ СТРУКТУР УПРАВЛЕНИЯ
РЕОРГАНИЗАЦИЯ: ЭТАПЫ И МЕТОДЫ
ЭФФЕКТИВНОСТЬ ОРГАНИЗАЦИОННЫХ ИЗМЕНЕНИЙ
ЧАСТЬ VII. БУДУЩЕЕ
ПЕРСПЕКТИВНЫЕ НАПРАВЛЕНИЯ РАЗВИТИЯ ОРГАНИЗАЦИЙ
ОСНОВНЫЕ СВОЙСТВА ОРГАНИЗАЦИЙ БУДУЩЕГО
СЕТЕВЫЕ ОРГАНИЗАЦИИ
ВИРТУАЛЬНЫЕ КОРПОРАЦИИ
МНОГОМЕРНЫЕ ОРГАНИЗАЦИИ
КРУГОВЫЕ КОРПОРАЦИИ
ИНТЕЛЛЕКТУАЛЬНЫЕ ОРГАНИЗАЦИИ
ОБУЧАЮЩИЕСЯ ОРГАНИЗАЦИИ
ХРОНОЛОГИЯ РАЗВИТИЯ ТЕОРИИ ОРГАНИЗАЦИИ
ИСПОЛЬЗОВАННАЯ И РЕКОМЕНДУЕМАЯ ЛИТЕРАТУРА
СПИСОК ИСПОЛЬЗУЕМЫХ ТЕРМИНОВ