Экономический анализ - Статьи - Публикации

Ведение бизнеса часто связано с приобретением активов, созданием совместных предприятий, привлечением иностранного капитала. И это только небольшая часть комплексных задач, которые ставят перед собой компании. Корпоративное право является одним из элементов экономической науки и регулирует формирование структуры юридического лица, работу его органов управления, отношения между участниками, партнерами или акционерами. Чтобы свободно ориентироваться в этих вопросах, нужно обладать глубокими знаниями в области права и экономики.

Административное право регулирует правовые отношения, возникающие между различными субъектами и органами государственного управления и местного самоуправления, оно также включает в себя правовые нормы, определяющие принципы организации деятельности этих органов и осуществляемых ими действий. Нормы административного права, определяющие структуру органов управления, их задачи, а также права и обязанности субъектов.

Оптимизация деятельности различных компаний предусматривает использование высокопрофессиональных услуг логистических фирм. Доверяя выполнение логистических процессов специализированным организациям, компании не тратят время и усилия на создание сложных структур, обеспечивающих перевозку и хранение ответственных грузов. При этом полностью охватываются транспортировка и сбыт продукции с отсутствием лишних расходов.

Моисеев С.P.

Кадровая независимость центрального банка

В 1990-е годы А. Цукерман из Тель-Авивского университета предложил новое измерение независимости центрального банка (ЦБ): степень ротации его председателя (turnover rate of central bank governor). Она рассчитывается как обратная величина к продолжительности пребывания в должности, измеренной в годах. Проведя анализ статистической выборки из 68 развивающихся и развитых стран, исследователь пришел к выводу, что степень ротации руководства ЦБ выступает одним из факторов инфляции (Cukierman, 1992). Ротация характеризует кадровую независимость ЦБ, то есть набор ограничений, накладываемых на назначение его председателя, порядок снятия с должности, а также продолжительность пребывания на посту.